| Specyfikacja metody | |
| Co to za metoda? | Metoda macierzowa do jakościowej oceny ryzyka zawodowego. Poziom ryzyka wyznacza się na podstawie ciężkości możliwych następstw (skutków) oraz prawdopodobieństwa ich wystąpienia; wynik odczytuje się z macierzy (wariant 3×3 lub 5×5). |
| Zakres zastosowania | Stanowiska pracy z czynnikami niemierzalnymi (np. zagrożenia mechaniczne, organizacyjne) oraz mierzalnymi (np. hałas, pyły), dla których norma przewiduje prosty algorytm porównania z wartościami dopuszczalnymi (NDS/NDN). |
| Podstawa prawna / praktyka | Metoda jest wskazywana przez Państwową Inspekcję Pracy jako prosta do zastosowania przy szacowaniu ryzyka oraz zgodna z wymaganiami dokumentowania ryzyka z §39a ogólnych przepisów bhp. |
| Etapy | |
| 1) Zebranie informacji | Charakterystyka stanowiska, czynności, stosowanych maszyn i materiałów, wyników pomiarów, dotychczasowych zdarzeń, środków ochronnych oraz liczby osób narażonych. |
| 2) Identyfikacja zagrożeń | Wykaz czynników niebezpiecznych, szkodliwych i uciążliwych; określenie mechanizmów oddziaływania oraz czasu/frekwencji narażenia. |
| 3) Oszacowanie ryzyka | Ocena ciężkości następstw (mała / średnia / duża) i prawdopodobieństwa (mało prawdopodobne / prawdopodobne / wysoce prawdopodobne) lub wariant 5-stopniowy; wynik z macierzy. |
| 4) Ocena dopuszczalności | Małe – akceptowalne (utrzymywać), średnie – dopuszczalne z działaniami ograniczającymi, duże – niedopuszczalne (działania natychmiastowe przed dopuszczeniem do pracy). |
| 5) Działania i dokumentacja | Plan środków profilaktycznych / korygujących, wyznaczenie odpowiedzialnych, terminy; ujęcie wyników w dokumentacji ORZ, poinformowanie pracowników i okresowe przeglądy. |
| Skale | |
| Skala 3-stopniowa | Ciężkość: mała / średnia / duża · Prawdopodobieństwo: mało prawdopodobne / prawdopodobne / wysoce prawdopodobne → poziom ryzyka: małe / średnie / duże (z przypisanymi wytycznymi dot. działań). |
| Skala 5-stopniowa | Stosowana gdy potrzebna jest większa rozdzielczość oceny; zasada taka sama – wynik z macierzy 5×5. |
| Dopuszczalność | Małe: utrzymywać poziom; Średnie: zaplanować i wdrożyć działania obniżające; Duże: przerwać/nie rozpoczynać pracy do czasu redukcji ryzyka do poziomu dopuszczalnego. |
| Porównanie z wartościami dopuszczalnymi | |
| Zasada | Porównaj zmierzoną wielkość narażenia P (np. stężenie, natężenie) z wartością dopuszczalną Pmax (NDS/NDN). Orientacyjnie: • P > Pmax → ryzyko duże • Pmax ≥ P ≥ 0,5·Pmax → średnie • P < 0,5·Pmax → małe Uwaga: ŚOI mogą obniżyć poziom o jeden stopień; dla grup szczególnej ochrony (np. kobiety w ciąży, młodociani) przyjmij poziom o jeden wyższy. |
| Rekomendacje | |
| Najlepiej sprawdza się | Na stanowiskach o stabilnych procesach, z ryzykiem możliwym do opisania przez S (skutki) i P (prawdopodobieństwo), ewentualnie z dostępnymi pomiarami czynników środowiska pracy. |
| Rozważ alternatywy | Dla prac złożonych/dynamicznych (wiele zmiennych, sekwencje zdarzeń) pomocne mogą być metody: Risk Score lub PHA (analiza zagrożeń i czynności) — opiszesz je w osobnych podstronach. |
| Wymagane elementy dokumentacji | |
| Co musi zawierać ORZ | Opis stanowiska (zadania, maszyny/narzędzia, czynniki środowiska pracy, stosowane środki ochrony, osoby na stanowisku), wyniki oceny dla każdego czynnika i środki profilaktyczne, datę i osoby oceniające. |
| Kiedy aktualizować | Przy zmianach organizacyjnych/technologicznych, zmianach wymagań prawnych, po zdarzeniach wypadkowych, przy wdrożeniu nowych środków ochrony lub gdy informacje się zdezaktualizowały. |
| PN-N-18002:2011 | Systemy zarządzania bhp — Ogólne wytyczne do oceny ryzyka zawodowego (opracowanie macierzy 3×3/5×5 i algorytm dla czynników mierzalnych). Norma płatna — dostęp przez PKN. |
| Wytyczne PIP | Ocena ryzyka zawodowego — PIP (etapy, wskazanie PN-N-18002, elementy dokumentacji, częstotliwość przeglądów). |
| Opis algorytmu NDS/NDN | Przykładowe omówienie porównania P do Pmax (NDS/NDN) i poziomów ryzyka. |
Sprawdź naszą bogatą ofertę dokumentacji ryzyka zawodowego i wybierz jedną z ponad 2500 kart dostępnych w sklepie internetowym. Posiadamy największą bazę ryzyka zawodowego w Polsce.
Wszystkie karty sprzedajemy w formie elektronicznej — DOCX do edycji i PDF do druku — gotowe do podpisania przez pracownika.
Wszystkie w zrozumiałej i łatwo przyswajalnej formie. Wszystko czytelnie i podane w pigułce tak żeb... Czytaj więcej
Szkolenie bardzo przydatne, obrazowe, ujmujące moim zdaniem wszystkie najważniejsze aspekty pierwsz... Czytaj więcej
Bardzo ciekawe szkolenie.
Świetnie przygotowane materiały oraz filmy instruktażowe.
Szkolenie Rewelacyjne, fachowo, konkretnie i na temat.
Świetne szkolenie w którym zostały pokazane sposoby udzielenia pierwszej pomocy w naprawdę wielu prz... Czytaj więcej
Bardzo ciekawie przygotowane rzeczowe szkolenie.